与人力资源外包也是很容易发生混淆的，很多刚准备进行外包的企业还不能够特别清楚的区分这两者，今天苏州昱腾人力资源的小编就来给大家分辨一下。
劳务外包：现在对于企业而言，有一种省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做劳务外包。外包后，使管理者PG电子模拟器 PG电子网站能有更多的精力，投入到激PG电子模拟器 PG电子网站烈的市场竞争中去。
人力资源外包,简称HRO。指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。总体而言，人力资源管理外包将渗透到企业内部的所有人事业务，包括人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、员工满意度调查、薪资调查及方案设计、培训工作、劳动仲裁、员工关系、企业文PG电子游戏 PG电子官网化设计等方方面面。
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