近期，部分雇主和职员在互联网社交平台上投诉众友劳务拖欠工资的疑问。据投诉者称，该公司存在大量拖欠员工工资的表现，情况严重且普遍。据称，该公司的管理混乱，常常乱收费，工资水平低于行业平均水平，同时还拖欠工资等疑问。
众友劳务、众友人力是一家集劳务派遣、人力资源外包、人才中介为一体的综合型公司。公司成立于2005年，目前在全国有150多个分支机构，员工总PG电子官方网站 PG电子网址数超过8000人。该公司主要业务涵客服、市场营销、行政后勤、技术支持等行业。
经过搜索和查阅相关资料，可以发现，该公司并不是一家规模较大、信誉良好的公司。虽然公司在网上传本人具有良好的信誉和实力，但实际情况并不尽如人意。多人都因为此公司的负面新闻而避之不及，而且该公司的“劳务管理”网络上有过多的投诉和不良记录。
众友劳务、众友人力的信誉度较低，经常被当成公司的形象尽失、劳动纠纷频出的代表。
年后多工厂复工，3月13日，一网友在雅安论坛发帖反映工厂拖欠工资的工作疑问，此帖文收到来自人社局的劳动监察回应。 网友在贴文中写道:“四川众友机械草坝工厂。投诉书拖欠工资篇十六 原告于20xx年9月23日于重庆xx实业集团众友汽车销售服务处购买xx汽车生产的重整速腾轿车一辆。
您好，用人单位拖欠工资的破产，劳动者可以搜集相关证据并采用以下措：到当地劳动执法监察大队投诉。向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
众友公司一直未发放工资，M某某于2018年4月初提出离职，有工资21912元拖欠未发。请求被申请人众友公PG电子 PG平台司给付申请人M某某工资21912元。
涉及单位:肃众友健医药我要投诉肃众友医药公司门店，本人是新员工，入职十余天；刚开始说试用期三天后可可正式入职签订劳动合同的。按规定，公司无故拖欠劳动者工资违法，必须承担相应的法律责任。
拖欠工资，其他还是很好，同事间关系，公司企业文化，等等都是不错的，就是拖欠工资社保。 该行业发展前途很好，但众友内部疑问太多，应发展不会太好。
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