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从“宽松”到“严管”:涉税稽查变革中的人力外包与灵工平台突围
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从“宽松”到“严管”:涉税稽查变革中的人力外包与灵工平台突围
发布时间:2025-08-01 20:22
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  三方面:第一,外包业务和结算业务的法律/政策解读与风险管控。第二,外包业务和结算业务涉及的侵权赔偿、行政处罚与刑事犯罪的经典案例解析。第三,外包和结算涉税业务的风险解析与管控。

  自2024年以来,国家为加强统一大市场的建设,相继发布了《公平竞争审查条例》、《公平竞争审查条例实施办法》等文件,同时各地已开始加强了虚开发票、税收优惠、核定征收等涉税业务的稽查工作,市场环境的变化给人力资源外包业务和灵工平台结算业务都带来了巨大的风险和挑战。

  为推动人力资源外包业务和结算业务的合规与高质量发展,5月16日(星期五),新税网联合中国人民大学劳动关系研究所、北京道可特律师事务所共同举办线下“人力资源服务业高质量发展与风险管控高级培训班”。

  市场瞬息万变,新形势、新业务应运而生,财税政策也以前所未有的速度更新。为了让企业或个人及时了解和掌握财税领域的最新动态,新税网此次邀请了业内知名的劳动关系专家、资深税务律师,汇集业内专家深刻洞察和独特思考,精心设计,全方位、多维度、系统化拆解专题内容,帮助学员领跑同业前沿。

  1、吴清军:中国人民大学劳动人事学院教授/博导,中国人民大学劳动吴清军关系研究所所长、阿里巴巴集团第四届学术委员会委员

  2、温军旗:北京市道可特律师事务所高级合伙人,道可特公司业务全国专业委员会主任

  3、魏志标:北京市道可特律师事务所合伙人律师,资深税务律师,执业魏志标以来专注于涉税法律服务,是国内专业税务律师之一

  第一,外包业务和结算业务的法律/政策解读与风险管控。其中包含:讲解当前人力资源服务业与灵活用工监管政策;人力资源服务外包与平台结算的风险与防控;人力资源服务业风险防控的实操方案。

  第二,外包业务和结算业务涉及的侵权赔偿、行政处罚与刑事犯罪的经典案例解析。其中包含:人力资源服务业和平台结算涉及的各项风险经典案例;经典案例详解;案例讲解基础上的风险防控方案。

  第三,外包和结算涉税业务的风险解析与管控。其中包含:当前税收优惠政策的讲解;涉税风险解析;涉税风险防控方案。

  (这部分主要从宏观上解读当前的人力资源服务业政策与外包用工市场的现状,同时结合当前公平竞争审查条例,解决税费政策对产业园区和人力资源服务行业的长远影响。)

  3.外包用工的劳动纠纷风险(劳动合同解除与终止、裁员、工伤、经济补PG电子游戏 PG电子官网偿、经济赔偿等风险)

  4.外包用工的税费风险(异地开票、缴税、社保等风险,雇主责任险购买、残保金、税费返还等风险。)

  (这部分结合用工模式、税收改革及社保改革,为学员全面介绍外包用工中的各种经营风险和用工风险。)

  (这部分将结合案例,对外包服务过程中普遍存在的一些风险问题进行实务讲解。我们已形成一整套完整的风险管控体系,这部分将具体讲解外包服务管理的制度、流程、标准以及所涉及的风险管控提出实操方案。)