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新闻动态
助力企业提升管理效率,推动新经济的发展与就业
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2025
03-16
最高法首次发布!涉外卖员、快递员权益
2020-08-18
23日,最高人民法院首次发布新就业形态劳动争议专题指导性案例。近年来,随着平台经济快速发展,新就业形态在稳增长、稳就业等方面发挥了重要作用。根据中华全国总工会第九次全国职工队伍状况调查,目前新就业形态劳动者8400万人。近五年(2020-2024年),全国法院共受理新就业形态民事纠纷案件约42万...
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2025
03-16
灵活就业人员权益保障存在诸多痛点亟需法律修订和完善_中华网
2020-08-18
去年,上海法院审结了1223件涉及外卖骑手、快递小哥、网约车司机等新业态劳动争议案件。随着数字经济的蓬勃发展和产业结构调整,灵活就业人员数量不断增加,成为劳动力市场的重要组成部分。然而,这些人员的合法权益保障问题日益凸显。 全国人大代表、上海市高级人民法院院长贾宇指出,《劳动合同法》主要针对传...
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2025
03-16
劳务派遣公司挑选指南一文教你避坑
2020-08-18
在选择劳务派遣公司时,合法资质是首要考察因素,就好比建房时的地基,只有地基稳固,房子才能坚固。正规的劳务派遣公司必须拥有齐全的证照,这是其合法经营的基本前提。 营业执照是企业合法经营的必备证件,它就像PG电子游戏 PG电子官网是企业的 “身份证”,证明该公司在工商行政管理部门进行了注册登记,具...
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2025
03-16
北京中鼎经纬实业发展有限公司外包工作:机遇与挑战并存的的选择
2020-08-18
在人力资源领域,外包工作是指企业将原本由内部员工承担的工作,委托给外部专业公司或个人完成的一种现象。对于外包工作,面试官可以从以下几个方面进行评价和分析。 从企业角度来看,外包工作可以带来一些积极的影响。例如,通过外包,企业可以节省成本,提高效率,更好地满足市场需求。此外,外包还可以帮助企业降...
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2025
03-16
2025提前解除第三方劳动合同该怎么补偿?
2020-08-18
第三方劳动合同是指企业将人事外包给相应的人力资源公司,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同。这种合同关系的本质是,企业与外部服务提供商建立合作关系,由服务提供商提供员工,而企业则负责员工的日常管理和工作安排。这种用工形式属于劳务派遣。关...
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2025
03-16
2025劳务外包合同终止有赔偿吗?
2020-08-18
劳务外包合同是指企业将其部分业务或工作职能发包给相关的劳务外包单位,由该劳务外包单位自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或工作职能,企业支付相应劳务外包费用的合同。这种合同实际上是一种企业与劳务外包单位之间的合作协议,旨在明确双方的权利和义务,确保劳务外包工作的顺利进行。那么2025劳务外包...
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